Aici am un exemplu extrem de bun – sora mea, care
m-a provocat sa gasesc metode usor de utilizat ca sa va ajute sa treceti peste
emotiile dinaintea si din cadrul interviului.
O prima sugestie ar fi sa castigati experienta! Cu cat va veti prezenta la mai multe
interviuri cu atat mai mult va veti perfectiona tehnicile.
ü Pregateste-te in prealabil in ceea ce priveste intrebarile uzuale.
Daca te gandesti dinainte la ce poti raspunde la fiecare, in timpul interviului
nu vei fi agitat ca nu iti vin raspunsurile pe moment. Atentie! Asta nu
inseamna sa vii cu discurs invatat, recruiterii experimentati vor observa si
iti vei face mai mult rau decat bine. Exemple de intrebari:
o
Ce te
recomanda pentru acest post? Ce experienta ai in domeniu?
o
De ce
vrei sa lucrezi pentru compania noastra?
o
Care
a fost cea mai mare realizare a ta?
o
Care
sunt punctele tale slabe?
o
Care
sunt cele mai mari probleme avute la locurile de munca anterioare?
o
Cum
ai descrie job-ul ideal?
o
Unde
te vezi peste 5 ani din punct de vedere profesional?
ü Documentati-va despre firma. Va veti simti mult mai siguri pe sine daca aveti cat mai multe informatii
despre compania angajatoare, veti sti cu cine stati de vorba, ce asteptari pot
sa aiba si va va ajuta sa gasiti raspuns la unele din intrebarile de mai sus.
Cu cat stiti mai multe despre ei, cu atat veti crea o atmosfera familiara care
elimina emotiile, e ca si cum ati vorbi cu un amic
ü Exersati in oglinda
cum ati raspunde la unele intrebari. Pare ciudat, dar e una dintre cele mai
utilizate metode pentru vorbitul in public pentru ca iti sporeste increderea
ü Fiti punctual, daca
intarziati va creste nivelul de stres din cadrul interviului
ü Vorbiti raspicat, clar si concis, pentru asta puteti face si exercitii de dictie inainte de interviu. Nu o
sa va ajute daca intervievatorul o sa va roage sa repetati de 3 ori ceva pentru
ca nu va intelege
ü Imbracati haine in care va simtiti comod, care va plac in mod special, va
da un sentiment de confort care va va ajuta sa fiti mai increzatori
ü Zambiti J va creeaza o stare mai relaxata si voua
si celui care va intervieveaza
Si nu in cele din urma, ganditi-va ca si ceilalti
candidati au emotii si ca cel mai rau lucru care vi se poate intampla e ca ati
mai adugat o experienta de interviu din care puteti invata!
